未来の担い手へ、都市の安全という名の「不易流行」
ITB株式会社が2025年7月17日に発表した、地域社会の安全を守る次世代の担い手育成に関する取り組みは、現代社会が直面する複合的な課題への示唆に富む。単なる企業CSR活動として片付けるには惜しい、その本質は、変化し続ける現代において、揺るぎない「不易」を礎に、未来への「流行」を追求する姿勢そのものにある。
高度化・複雑化する都市生活は、予期せぬ事態への対応能力を、かつてないほど我々に求めている。自然災害、サイバー攻撃、あるいは社会インフラの老朽化。これらはいずれも、我々の生活基盤を根底から揺るがしかねない脅威であり、その対策は一朝一夕に成し遂げられるものではない。ITB社の取り組みは、まさにこの「備え」の重要性を、次世代へと継承しようとする試みと言えるだろう。
経済活動の持続可能性は、安全な社会基盤があってこそ成り立つ。物流網の寸断、情報システムの麻痺、そして何よりも人々の安心感の喪失は、経済に計り知れない打撃を与える。ITB社が地域住民や学生を巻き込み、実践的な安全教育や防災訓練を実施する背景には、こうした経済的観点からの危機意識が色濃く反映されている。彼らは、次世代が「他人事」ではなく「自分事」として安全確保に主体的に関わることの重要性を説いているのだ。
しかし、この取り組みが真に価値を持つのは、単に「守る」という守旧的な発想にとどまらない点にある。未来の担い手たちは、過去の教訓を踏まえつつも、テクノロジーの進化や社会構造の変化に対応した、新たな安全の形を創造していくはずだ。AIを活用した早期警戒システム、ブロックチェーン技術による情報信頼性の確保、あるいは地域コミュニティの結びつきを強化するデジタルプラットフォームの構築。これらはほんの一例だが、次世代はまさに、こうした「流行」を創造し、社会全体のレジリエンスを高めていく主役となるだろう。
経済界は、こうした次世代の育成に、より一層の関与と支援を惜しむべきではない。企業は、自社の存続と発展のためにも、社会全体の安全という「公共財」への投資を怠るべきではない。ITB社の事例は、その投資がいかに地域社会、そして経済全体の持続可能性に繋がるかを示唆している。
未来の担い手たちへ。君たちが培う「安全を守る」という意識は、古くて新しい、最も普遍的な価値である。しかし、その守り方は、君たちの手によって、常に新しく、そして力強く進化していくはずだ。その「不易流行」の精神こそが、我々の社会を、そして経済を、より豊かで、より安全な未来へと導いてくれると信じている。
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